【10月19日】【CHLR应用微观讲座】  

主   题： 中国家庭内财富不平等：基于劳动供给集体决策分析框架

主讲人：向晶

摘   要：本文在一个基于劳动力供给集体模型的理论框架内，分析了中国家庭内的财富和福利分配。利用2003年至2009年中国城镇住户家庭调查数据，研究结果显示：个人预期工资与劳动力供给之间存在正相关，而夫妻交叉工资则相反。此外，虽然配偶工资提高有助于不平等的减少，但是妻子往往更具有奉献精神，这导致，相比较于男性，女性收入提高将更容易提高男性的财富和福利水平。通过分析中国家庭内部资源的分配可以发现，家庭内的男女不平等是存在的，这也意味着在制定旨在减轻贫困或收入差距等的政策时，需要重视家庭内资源获得力。

关于主讲人：向晶，中国社会科学院人口与劳动经济研究所博士后，专业是农业经济管理

时 间：2018年10月19日 星期五10:30-11:45

地 点：学术会堂南楼608室

主办单位：人力资本与劳动经济研究中心